首页>>通知公告
通知公告

关于印发《营口市2017年干部教育培训工作要点》的通知

发布时间:2017-04-01 13:36:54 阅读次数:1318 【 字体:

营组通字〔201714

 

关于印发《营口市2017年干部教育培训工作要点》的通知

 

各县(市)区委组织部,市委各部委,市直各党组(党委):

现将《营口市2017年干部教育培训工作要点》印发给你们,请结合实际认真贯彻落实。

中共营口市委组织部

2017327

 

营口市2017年干部教育培训工作要点

2017年全市干部教育培训工作的总体要求是:全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神,深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,紧紧围绕统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局、落实五大发展理念和“四个着力”,以迎接党的十九大胜利召开和学习贯彻党的十九大精神为主线,坚持稳中求进的工作总基调,落实全面从严治党要求,按照全省组织部长会议部署,聚焦主责主业、强化担当作为,结合推进“两学一做”学习教育常态化、制度化,进一步加强党的理论教育、党性教育和专业化能力培训,更好地为扎实推进振兴发展服务,为培养和造就党和人民需要的好干部服务。

一、围绕深入全面从严治党,扎实有效地开展党的理论教育和党性教育

1.持续深化习近平总书记系列重要讲话精神的学习培训坚持把学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神作为重中之重,采取党委(党组)中心组学习、专题培训、集中研讨、在线学习等方式,组织干部读原著、学原文、悟原理,系统学、深入学、跟进学,掌握蕴含其中的治国理政新理念新思想新战略,掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法,更好地用以武装头脑、指导实践、推动工作、规范行为。适时举办县处级领导干部专题轮训班,深入学习贯彻习近平总书记在十二届全国人大五次会议辽宁代表团上的讲话精神。各县(市)区、各单位要采取多种方式完成基层干部的集中培训任务,确保7月底前结束。

2.深入开展党的十八届六中全会精神教育培训。抓好党内政治生活准则、党内监督条例的培训,推动全会精神有效进课堂、进教材、进头脑。按照《中共辽宁省委组织部关于在全省深入开展党的十八届六中全会精神教育培训的通知》(辽组通字〔201688号)要求,各级党组织要综合运用专题研讨、集中培训、辅导讲座、中心组学习等方式,组织广大党员干部认真学习、深刻领会党的十八届六中全会精神。各级党校、行政学院(校)要把学习贯彻党的十八届六中全会精神作为干部教育培训的重要内容。

3.围绕学习贯彻党的十九大精神开展教育培训。根据中央、省委、市委统一部署,深入开展党的十九大精神学习培训,组织干部认真研读党的十九大文件,原原本本学习党的十九大报告。将学习贯彻党的十九大精神作为各级党校、行政学院(校)和社会主义学院教学中心任务,设置相应专题,开设专门课程,精心组织培训。

4.加强和改进理论教育、党性教育。加强马克思主义基本原理和中国特色社会主义理论体系教育培训。围绕建设风清气正的政治生态,深入开展党章、党的宗旨、党规党纪、党史国史、党的优良传统、党内政治文化、党风廉政建设等教育培训。利用违法违纪党员干部忏悔录和警示教育片加强警示教育,教育引导党员干部敬法畏纪、遵规守矩。进一步改进党性教育,加大探索创新力度,增强针对性实效性。

二、围绕扎实推进振兴发展,大力加强干部专业化能力培训

5.围绕落实五大发展理念和“四个着力”,深入开展重大专题培训。紧扣“十三五”时期和市第十二次党代会提出的各项目标任务,重点就树立新发展理念、推进供给侧结构性改革、推动政府职能转变、优化营商环境、发展民营经济、加快经济转型升级、鼓励创新创业、保障和改善民生等内容开展专题学习研讨,进一步提高各级干部推进各项事业发展的能力。

6.围绕系统行业急需研讨的重要课题,开展精准化培训。做好市直单位培训项目申报实施,紧紧围绕系统、行业急需研讨的重点问题和干部急需掌握的政策法规、业务知识分门别类开展培训,着力提高战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维、底线思维的能力和水平。

7.围绕深化与江苏省对口合作,开展专题培训。结合学习贯彻中发〔20167号、国发〔201662号等文件精神,围绕“四个着力”、优化营商环境、推进县域经济发展、加强产业园区规划建设等内容,研究与江苏对接合作市开展对口培训。

三、坚持突出重点,统筹推进各类各级干部教育培训

8.抓好县处级领导干部、国有企业管理人员教育培训。继续落实《营口市20142017年干部教育培训规划》有关要求,选调150名左右市管干部、国有企业管理人员参加市委党校进修培训。加强对新提任领导干部的任职培训。各地各单位抓好本地区、本系统各级干部的教育培训。

9.加强中青年干部教育培训。继续实施“百名优秀年轻干部培养工程”,安排100名左右中青年干部参加市委党校中青年干部培训班的学习。加强中青年干部的培训考核与跟班管理,促进培训与考察、培养、使用有机结合。认真研究和把握干部代际变化特点和培训需求,不断丰富培训内容、改进培训方式、提高培训成效。

10.推进机关内设机构公务员教育培训。贯彻落实《“十三五”时期行政机关公务员培训纲要》,抓好新任科长任职培训和新录用公务员初任培训,推进公务员专门业务培训和在职培训,推动实施基层公务员培训工程和机关基础岗位公务员培训工程。会同市人力资源和社会保障局、市公务员局选调300名左右市直机关公务员参加市行政学院培训。各县(市)区、各单位要强化内设机构公务员培训。

11.统筹抓好其他各类干部教育培训。加强宣传干部、党外干部、团干部、少数民族干部教育培训。在市委党校举办意识形态工作培训班、民主党派新成员培训班、骨干团干部培训班、少数民族干部培训班。做好军转干部培训。

四、深化改革创新,着力开发利用各类干部教育培训资源

12.推进干部教育培训机构改革。落实全国、全省、全市党校工作会议精神,持续推进党校、行政学院(校)办学理念、体制机制等改革创新。进一步规范和优化各级党校、行政学院(校)班次学制。深化市、县(市)委党校办学质量评优整改,推动未完成整改任务的县(市)委党校加快实施整改。按照中央、省委、市委要求,推进市辖区党校改革。

13.利用好各类现场教学基地开展教学。积极立足省内资源,充分利用全省首批干部教育培训现场教学基地开展现场教学。整合开发重走抗联路、传承雷锋精神、学习毛丰美等党性教育主题现场教学。

14.加快干部教育培训信息化建设。加强干部在线学习市、县(市)区两级教管分中心建设,实现对具备上网条件的公务员队伍的全覆盖。把握互联网学习特点和发展趋势,不断改进网络培训方式方法。

五、切实加强干部教育培训宏观管理和指导

15.研究起草新一轮干部教育培训规划。全面贯彻党的十九大精神,总结吸收近年来的经验做法,适应新形势新任务,深入开展调查研究,组织起草《营口市20182022年干部教育培训规划》。

16.进一步提升干部教育培训质量。全面推行培训需求调研制度,完善组织调训制度和培训申报制度。推动教学方式方法创新,加大案例教学比重,用好研讨式、体验式教学。

17.加强学员和师资管理。严格贯彻落实中央八项规定和省委、市委十项规定,严肃查处违反培训纪律和规定的行为,坚决防止吃请等不良学风。坚持从严治教,严肃讲坛纪律,试行教师集体备课、教学督导等制度,对教学活动严把关、严监督,引导教师严格遵守政治纪律和政治规矩,严防干部教育培训讲坛成为不良思想传播的平台。积极推动领导干部上讲台。加强骨干教师培养、深造,深入推动教师挂职锻炼和送教下基层,大力提升教师理论联系实际能力。

18.加强干部学习考核。把学习培训情况作为领导班子和领导干部考核的重要内容,加强对市管领导干部、企业管理人员近5年内参加1个月以上脱产培训情况的考核,纳入领导班子工作实绩考核。按照《辽宁省干部教育培训学时制考核管理办法(试行)》《辽宁省干部培训学员考核办法》要求,抓好干部教育培训学时制考核、干部在学习期间综合表现考核的落实,使考核结果在干部任职、评优方面发挥重要参考作用。